(12 aprile 2014) Le risorse impiegate negli ultimi cinque anni dal Fondo bilaterale banche e assicurazioni (Fba) per la formazione dei lavoratori di categoria. Il Fondo è pronto a lanciare un nuovo piano formativo destinato agli oltre 380mila lavoratori delle 1.018 aziende aderenti.
Sono 335,5 milioni, dal 2009 al 2013, le risorse che l’Fba – il Fondo bilaterale banche e assicurazioni, finanziato con le trattenute dello 0,30% sulla busta paga dei lavoratori – ha impiegato per la formazione su più corsi per gli addetti di categoria. Il dato emerge dall’ultima rilevazione statistica del Fondo che evidenzia la fondamentale importanza della formazione. Fba è, ora, pronto a lanciare un nuovo piano formativo destinato agli oltre 380mila lavoratori delle 1.018 aziende aderenti. La novità sarà il passaggio da un livello di formazione complessiva a una serie di aree tematiche in cui concentrare la crescita dei nuovi modelli professionali: in particolare, le ore di formazione specifica riguarderanno credito, vendita e marketing, commerciale, informatica e banca telematica, finanza. Priorità all’efficienza nell’erogazione dei piani formativi attraverso valutazioni rigorose per ottenerne il finanziamento. È anche allo studio un sistema di misurazione delle competenze acquisite dai lavoratori per la concessione di incentivi e bonus alle aziende più virtuose.